XiaoMing 又一券商员工持股规划披露！东方证券4000员工到场 只买H股 比A股廉价60%
公司和子公司董事、监事、最高行政人员等核心联系关系人士，到场持股不超过本次员工持股规划总份额的20%。任一持有人持有的员工持股规划份额所对应的标的股票数量累计不超过公司股本总额的0.1%。
6月17日晚间，东方证券公布员工持股规划草案通告。按照草案，拟到场规划的员工总人数预计不超过4000人，金额合计不超过人平易近币4亿元。实施后，持股规划持有股票总数不超过公司股本总额的2%。
一般环境下，员工持股规划有较高门槛，凡是只有公司高管和精英主干才气到场员工持股规划，而东方证券不仅有董监高档核心人员可以持股，合适条件的其他员工也能自愿到场。
与汇添富合作设立资管规划
按照东方证券上述员工持股规划，公司董事、监事和高级管理人员认购比例不低于本次员工持股规划总份额的7%，其他员工认购比例不超过本次员工持股规划总份额的93%。
为何只选择H股？从溢价环境来看，截至6月17日收盘，东方证券A股收盘价为9.12元/股，相比于H股3.92港元/股的价钱，溢价率高达176%。可见回购H股比A股更划算，且能对H股形成一定的资金支撑，但H股易受美股影响，可能需要做好拉长投资战线的准备。
东方证券暗示，公司实施员工持股规划的目的在于成立和完善员工与公司的利益共享机制，提高员工的凝集力和公司竞争力，吸引和保留优秀人才，促进公司长期、连续、健康成长，促进公司、股东和员工三方的利益最大年夜化。
早在5月25日，东方证券就曾公布《关于操持H股员工持股规划的提示性通告》，通告暗示中拟面向“与公司或下属全资子公司签定正式劳动条约的董事、监事、高级管理人员及其他员工”，推出预计不超过总股本2%的H股员工持股规划。
其他员工认购占比不超93%
又一家券商推出员工持股规划！
值得注意的是，招商证券、中信证券和东方证券同为A+H股券商，招商证券员工持股规划全部为A股，跳动外汇，中信证券员工持股规划为A股或H股，但东方证券员工持股规划仅以H股举行。
按照通告，员工持股规划存续期为5年，该持股规划委托资产管理机构设立资产管理规划举行投资运作及一样平常管理。
另外，此次资管规划设立的投资方针为，在严格控制风险的前提下，资产管理人根据资产委托的需求，在投资刻日内持有标的股票，分享上市公司发展历程中带来的投资回报，积极为委托人钻营委托财富的稳定增值。
建仓期完成后投资于权柄类资产的比例不低于总资产的80%，将主要投资于东方证券发行的H股股票，闲置资金可投资于银行存款、国债、中央银行单子、政策性金融债、处所政府债券、货币市场基金、逆回购等流动性管理工具，跳动财经，且首期缴付资金不得少于1000万元，资产管理规划的存续刻日5年。
值得注意的是，东方证券此次员工持股规划仅以H股举行。截至6月17日收盘，东方证券A股收盘价为9.12元/股，H股收盘价为3.92港元/股，相当于采办H股要比A股廉价约60%！
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